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国际航协推动机师培训新模式出台

  • 2007-12-14
  • 来源:快捷航空
  • 点击量:5
文章摘要:今年前九个月的航空事故发生率达0.83,比去年全年的事故率0.65高,促使航空业更加关注航空安全问题,而飞机师短缺的问题也为如何确保航空安全增添挑战。为了应对航空安全和机师培训素质的问题,国际航空运输...
  今年前九个月的航空事故发生率达0.83,比去年全年的事故率0.65高,促使航空业更加关注航空安全问题,而飞机师短缺的问题也为如何确保航空安全增添挑战。  为了应对航空安全和机师培训素质的问题,国际航空运输协会(IATA)发起了培训与资格认证项目(IATA Training and Qualification Initiative,ITQI),以推动新的培训模式在全球范围内实施。  导致航空事故三要素  据调查,导致航空事故的主要因素分气候、机师与航空交通控制人员的沟通及机师训练三个方面,三个因素都和机师训练素质相关联。  国际航空运输协会(IATA)航空营运署署长海克(Juergen Haacker)前天在国际航协主办的全球媒体日记者会上指出,有些航空公司开始提升飞行时间比所要求少了一半的机师担任机长,被编排在同一组飞行队伍的机师飞行经验更浅,这不是大家所要看到的现象。  他说:“机师基础训练扎实是其中一个要求,但我们也须确保他们能够在现代化操作复杂的驾驶舱内,发生状况时能够即时、迅速、有效地作出反应。”  国际航协所支持的新培训计划,即“多机组飞行员执照”(Multi-crew Pilot Licensing,简称MPL)已被国际民航组织(ICAO)采用。它和传统的培训模式不同,更加重视现代驾驶机舱的训练,让受训机师一开始便踏入飞行模拟器进行培训,熟悉多人飞行机舱的操作环境,以更有效地应付各种恶劣气候和突发状况。  大大缩短培训时间 协助舒缓机师短缺问题  在传统的培训模式下,培训一名飞机副驾驶员需要18个月至24个月,而MPL仅需45个星期(约12个月)。新培训计划大大缩短培训机师的时间,可协助舒缓航空业所面对机师严重短缺的问题。  国际航协最新的一份评估报告指出,由于行业增长(未来13年将增添1万6000架客机)和飞行员退休的因素,航空业每年将需要1万7000名新机师。目前每年完成培训的新机师约1万5000名,比所预测的需求少。将飞行员退休年龄推迟到65岁只能暂时解决问题。  因此,早前国际航协向全世界航空公司发出飞行员严重紧缺的警告,吁请航空业和政府通力合作,改变培训和资格认证规范,否则局面将难以得到缓解。   国际航空运输协会总监吉比西格那尼(Giovanni Bisignani)提出须重新思考飞行员的培训和资格认证,以进一步增强安全性并提高培训能力。  然而,在新的培训计划下,机师飞行时间减少,令一些业者担心影响培训素质。海克说,今年发生的航空事故,有些是机师操作现代驾驶机舱的经验不足导致的,在碰到恶劣天气,或不熟悉的机场环境时,经验不足的机师便很容易在压力下,做出错误的判断,操作出错。  传统模式要求受训机师先熟悉驾驶小型飞机,这样的飞行培训60年来不曾改变。现代飞机驾驶舱设计越来越高科技,驾驶模式讲究团队合作而不是单独运作。支持新培训计划的业者认为,让受训机师把更多时间用来熟悉驾驶舱操作更能提高机师驾驶素质。  国际航协也关注如何扩大机师人力资源,吸引更多优秀人才加入飞行队伍。虽然业内面对机师严重短缺的问题,但一些航空公司在招募新机师时并不缺人选。新航未来7年将增添60架新客机,为每一架客机招募机师时,吸引超过50人申请。  然而,海克指出,同业都取得共识,若更多经验不足的机师驾驶操作复杂的现代客机,对所有人的安危都会构成威胁。  国际航协希望通过IATA培训与资格认证项目,制定标准,从挑选、培训和操作多个环节确保机师的素质,保障航空安全。国际航协拥有约250家航空公司会员,代表全球超过九成航空运输交通量。


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